Yıllarca çalışıp emeklilik hayali kuran milyonlarca vatandaşı bekleyen en büyük sürprizlerden biri “Son 7 Yıl Kuralı”dır. Çalışma hayatı boyunca hem SSK (4A) hem de Bağ-Kur (4B) veya Emekli Sandığı (4C) kapsamında primi yatanların emeklilik şartlarını ve maaşını baştan aşağı değiştiren bu kritik kuralın tüm detaylarını uzman kaleminden derledik.
Emeklilik dilekçesi vermeye hazırlanan birçok vatandaş, SGK kapısından “Siz SSK’dan değil, Bağ-Kur’dan emekli olacaksınız, gününüz eksik” yanıtıyla dönerek büyük bir şok yaşıyor. Bunun temel sebebi, çalışma hayatında birden fazla statüde (esnaflık, işçilik, memurluk) prim ödenmiş olmasıdır.
Mevzuata göre, hizmet dökümünüzde birden fazla kuruma ait priminiz varsa, sizi hangi kurumun şartlarından emekli edeceğini belirleyen sihirli formül **”Son 7 Yıl Kuralı”**dır.
Hizmetlerin birleştirilmesi kanununa göre; bir sigortalının emekli olacağı kurum ve statü, emeklilik dilekçesi verdiği tarihten geriye doğru ödenen son 2520 günlük (7 yıllık) fiili prim ödemesine bakılarak belirlenir.
Bu kuralın en büyük önemi, Bağ-Kur şartlarının SSK’ya göre çok daha ağır olmasıdır. SSK’dan 5000-5975 günle emekli olabilecek bir kişi, yanlış statü yüzünden Bağ-Kur’a takılırsa erkeklerde 9000, kadınlarda 7200 gün prim ödemek zorunda kalabilir. Ayrıca SSK emekli maaşları, Bağ-Kur maaşlarına kıyasla genellikle %20 ile %30 daha yüksektir.
Vatandaşların en sık yaptığı hata, “son 7 yıl” ifadesini kronolojik takvim yılı zannetmektir.
Bu kuralda geriye dönük son 7 seneye (örneğin 2019-2026 arasına) bakılmaz. Geriye dönük ödenmiş son 2520 günlük prim sayılır. Eğer kişi son 10 yılda aralıklarla sadece 2520 gün prim ödemişse, o 10 yıllık süreçteki primler değerlendirmeye alınır. Boş geçen, prim ödenmeyen aylar hesaba katılmaz.
Son 2520 günlük prim ödemesi tespit edildikten sonra, bu süre içinde en fazla primin hangi kuruma yattığına bakılır. Yarıdan bir fazlası olan 1261 gün (3,5 yıl) hangi statüde geçmişse, o statünün şartlarından emekli olunur.
Emeklilik Statüsü Tablosu (Son 2520 Gün İçinde):
| Son 2520 Günlük Prim Dağılımı | Emekli Olunacak Kurum ve Şartlar |
| 1261 Gün SSK + 1259 Gün Bağ-Kur | SSK (4A) Şartlarından Emeklilik (Daha Avantajlı) |
| 1261 Gün Bağ-Kur + 1259 Gün SSK | Bağ-Kur (4B) Şartlarından Emeklilik (9000/7200 Gün Şartı) |
| Primler Eşitse (1260 – 1260) | En son hangi kuruma prim yattıysa o kurumdan. |
Özetle; geçmişte yıllarca esnaflık (Bağ-Kur) yapmış olsanız bile, çalışma hayatınızın son 1261 gününü bir iş yerinde sigortalı (SSK) olarak geçirirseniz, çok daha erken ve yüksek maaşla SSK’dan emekli olabilirsiniz.
Son 7 yıl kuralı, ilk defa 1 Ekim 2008 tarihinden önce sigortalı olanlar (EYT’liler ve bu tarihten önce işe girenler) için geçerlidir.
Sosyal güvenlik reformunun yapıldığı 1 Ekim 2008 tarihinden sonra ilk kez sigortalı olanlar için ise kural tamamen değişmiştir. Bu kişiler için “son 7 yıla” değil, çalışma hayatı boyunca ödenen tüm prim günlerine (tüm çalışma hayatına) bakılır. Toplamda hangi kuruma daha fazla prim ödenmişse, emeklilik statüsünü o kurum belirler.
2026 model yılı araçların bayilerdeki yerini almasıyla birlikte, sıfır kilometre otomobil kokusunu içine çekmek isteyen tüketicilerin finansman arayışı hızlandı. Birikimini yeni bir araçla taçlandırmak isteyenler için hem kamu bankalarının hem de özel bankaların sunduğu en düşük faizli taşıt kredisi paketlerini mercek altına aldık. Otomotiv sektöründe tedarik zincirinin tamamen normale dönmesi ve bayilerde araç bolluğunun yaşanması, […]
Türkiye’de sosyal güvenlik sistemi, vefat eden sigortalıların geride kalan yakınlarını ekonomik olarak koruma altına almak üzerine kuruludur. Çoğu vatandaş “Ben çalışıyorum” veya “Kendi emekli maaşım var” diyerek vefat eden eşinden ya da anne/babasından maaş alamayacağını düşünür. Oysa kanunlar, doğru statülerin eşleşmesi durumunda vatandaşlara birden fazla maaş bağlama hakkı tanımaktadır. Çifte Maaş Hakkı: Kendi Emekliliğiniz ve […]
Ekonomik dalgalanmalar ve artan yaşam maliyetleri karşısında dar gelirli vatandaşların en büyük güvencesi olan devlet destekleri, 2026 yılı itibarıyla memur maaş katsayısına göre yeniden güncellendi. Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı eliyle dağıtılan milyarlarca liralık nakit yardımların detayları ve başvuru yolları netleşti. Devlet, sosyal devlet anlayışı çerçevesinde “kimseyi geride bırakmama” hedefiyle her ay milyonlarca hanenin kapısını […]
Farklı bankalardaki kredi kartı borçlarının asgarisini ödemekten yorulanlar dikkat! Akbank, tüm borçları tek çatıda toplayıp taksitlendiren “Borç Transferi” kampanyasını başlattı. Farklı bankalardaki kredi kartlarının limitleri dolan ve her ay sadece “asgari ödeme” tutarını yatırarak borç sarmalından çıkamayan vatandaşlar için Akbank’tan can suyu niteliğinde bir kampanya geldi. Şubat 2026 dönemi itibarıyla Akbank, diğer bankalardaki tüm borçlarınızı […]
Tarım Kredi Kooperatif Marketleri yeni indirim listesini duyurdu. Vatandaşın en çok beklediği temel ihtiyaçlar olan ayçiçek yağı, un ve tuvalet kağıdı fiyatları dibi gördü. Artan gıda enflasyonuna karşı vatandaşın en önemli sığınaklarından biri olan Tarım Kredi Kooperatif Marketleri, Şubat 2026’nın en iddialı indirim kampanyasını duyurdu. Mutfakların ve evlerin en temel ihtiyaçları olan un, ayçiçek yağı […]
Otomobil hayalini gerçekleştirmek isteyenler için bankaların Şubat 2026 taşıt kredisi faizlerini karşılaştırdık. Kuveyt Türk, İş Bankası ve Akbank’ın güncel oranları ile sıfır araç kampanyaları. Araç sahibi olmak isteyen tüketiciler için faiz oranları kadar, bankaların sunduğu vade seçenekleri ve “dosya masrafsız” gibi ek avantajlar da büyük önem taşıyor. Şubat 2026 ortası itibarıyla, katılım bankalarının “kâr payı” […]
